Érdekes lett volna mellé tenni mondjuk még az adatokat Szaúd-Arábiáról, Egyiptomról, esetleg bármely afrikai országról.
Viszont az igaz, hogy itt EU-ban (pláne Mo.) a cégek hihetetlenül kis időt és pénzt fordítanak a munkavállalók képzésére, fejlesztésére. És ez igaz akkor is, amikor megvan a belső erőforrás is rá (szakértő), tehát tényleg (pénz ráfordítása nélkül) csak egy kis "időveszteséggel" megoldható lenne.
Valamint, az oktatás ... ok, az egy vicc (IT oldalról). A diploma egy üres papír. Szinte semmit sem tanítanak ami utána segítené a munkába állást (és ne nulláról kellene megtanítani mindent a kezdőknek).
Tehát igen, valóban itt a jó szakemberek az önmagukat szabadidejükben képzett emberek.